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公司发offer是三个月试用期,在公司工作三个月期间没有签订劳动合同。第三个月的最后一天让签延长使用合同,但是我没有同意并提出离职。 期间的劳动劳动合同我参与了拟定,但是公司并没有让签。我以公司没有依法签订劳动合同为由去仲裁公司的胜率大吗?

劳动争议广东省-深圳市2024-03-02 15:32:42188*****112

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律师回复

  • 阮添涯律师
    月帮助176
    湖北德来颂律师事务所
    这种情况是可以仲裁的,双倍工资
    回复于 2024-03-02 15:39:12 咨询他
  • 刘蓉律师
    月帮助4171
    广东天诺律师事务所
    你好!可以向劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁。
    回复于 2024-03-02 18:49:13 咨询他

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