公司长期强制加班,不给加班费,年底强制停休,连续上10多天班没有加班费,下班之后强制制定工作任务完不成扣五十,这种行为是否造成违法?是否可以通过法律途径获得自己应得的劳动报酬?
劳动争议天津市2024-01-24 18:05:25185*****842
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