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1.在公司工作期间受到工伤,伤残鉴定为十级,公司已报社保,但公司应承担的就业补助金、停工留薪、换药费以及护理费等给的太少,共计人民币3470元,并且在当事人不知情的情况下言语威胁当事人与之签订了不平等条约。 2.希望公司按法律规定赔偿相应补偿款,并解除不平等条约

劳动争议浙江省-台州市2024-01-12 17:37:24173*****828

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律师回复

  • 徐亚军律师
    月帮助0
    湖北朋来律师事务所
    你好,条约可以发来我看下
    回复于 2024-01-12 17:48:53 咨询他
  • 刘蓉律师
    月帮助4254
    广东天诺律师事务所
    你好!可以向劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁。
    回复于 2024-01-12 18:09:28 咨询他
  • 时龙律师
    月帮助3169
    北京盈科(泰州)律师事务所
    你好,进行劳动仲裁,要求工伤赔偿,有需要可点击我头像对我进行1V1电话咨询,我将会给予你更全面细致的解答。
    回复于 2024-01-12 19:15:31 咨询他

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