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拖欠工资 未签劳动合同 未缴纳社保

劳动争议浙江省-金华市2023-12-15 16:42:27176*****276

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律师回复

  • 张广雷律师
    月帮助615
    山东冠鲁律师事务所
    你好,这个情况建议你及时向劳动监察部门申请仲裁
    回复于 2023-12-15 16:47:09 咨询他
  • 张雪律师
    月帮助1446
    湖北楚智律师事务所
    这种情况您可以向当地的劳动监察部门投诉,也可以到劳动仲裁委员会申请劳动仲裁。
    回复于 2023-12-15 16:49:41 咨询他
  • 陈华律师
    月帮助69
    江苏首维律师事务所
    你好,建议向当地劳动监察大队举报投诉或者申请劳动仲裁。
    回复于 2023-12-15 17:14:28 咨询他
  • 易磊律师
    月帮助1818
    北京盈科(武汉)律师事务所
    没有签订劳动合同,可以主张双倍工资申请劳动仲裁经济补偿。
    回复于 2023-12-15 18:18:45 咨询他
  • 时龙律师
    月帮助3444
    北京盈科(泰州)律师事务所
    你好,未签订劳动合同,可以进行劳动仲裁,要求单位进行赔偿。最近已接触多起类似案件,有需要可点击我头像对我进行1V1电话咨询,我将会给予你更全面细致的解答。
    回复于 2023-12-15 18:33:49 咨询他
  • 王建宇律师
    月帮助504
    广东公忠律师事务所
    去申请劳动仲裁 ,支付双倍工资 ,加班工资 ,补缴五险一金 你还有什么需要了解的 可以联系我 ,我是在听讼平台为您服务的专业律师,您可以电话或一对一的联系我 ,详细沟通问题、我可以为您提供专业法律研判、以谋求最佳合法权益。
    回复于 2023-12-15 21:13:58 咨询他
  • 刘蓉律师
    月帮助4178
    广东天诺律师事务所
    你好!可以向劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁。如有其他疑问可点击头像电话咨询了解。
    回复于 2023-12-15 21:53:57 咨询他

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