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我是公司一般员工,公司出了任命通知为部门负责人,但是没有执行部门负责人工资待遇,领导解释是因为出的任命通知中没有明确是正副职,所以不发放待遇,但是公司其他同级部门负责人享受了副职待遇。这种对于我的任命通知是否有效?

劳动争议四川省-乐山市2023-10-25 16:23:24152*****657

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律师回复

  • 韩瑞律师
    月帮助663
    山西北野律师事务所
    这属于升职不加薪,对劳动者不利
    回复于 2023-10-25 16:34:21 咨询他
  • 谢福金律师
    月帮助208
    广东典纬律师事务所
    有效,职务变,只是工资待没有变而已,可与公司协商解决。如有其他疑问,可电话或一对一咨询我,以便更好维护您的权益。
    回复于 2023-10-25 16:35:37 咨询他
  • 时龙律师
    月帮助3174
    北京盈科(泰州)律师事务所
    你好,可以向当地劳动监察投诉举报,有需要可点击我头像对我进行1V1电话咨询,我将会给予你更全面细致的解答。
    回复于 2023-10-25 23:21:40 咨询他

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