律师回复

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  贾承花律师

  月帮助1人

  山东齐鲁律师事务所

  你好，签订的什么合同？可以具体说下

  回复于 2023-10-15 13:28:45 咨询他

  • 用户追问： 2023-10-15 13:39:11

    在幼儿园当公交司机，已经第五次签订合同，每次签一年。 每年发放10个月工资合理吗？ 公司只写了工资及奖金（寒暑假除外），无明细规定会不会有风险。 社保在合同条款为乙方原因，自行购买，补贴经费在工资内，这条并无明细划分。 因自然灾害或不可抗力停工停学，甲方根据实际情况发放工资或补发部分生活补贴是不是不严谨，严谨的话应怎样说？ 还有因乙方未遵守条例造成安全事故的乙方负全部责任，承担经济损失，合理吗，是否应提及保险部分。 另，有无书面关于幼儿或者教师的合同，可以发一份吗，需要付费多少。 盼复。

  • 律师回复： 2023-10-15 13:45:52

    你好，写明工资多少，补贴社保后的工资是多少，可以约定停工停学给你多少基本工资，如果发生事故你存在过错，幼儿园先承担责任，幼儿园承担责任后有权向你追偿。没有现成的合同模板，都是根据具体情况起草。

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  宋雪净律师

  月帮助0人

  河南威鼎律师事务所

  你好，你是想要具体咨询什么问题，入职需要签订劳动合同

  回复于 2023-10-15 13:36:54 咨询他