咨询首页>劳动争议>咨询详情

试用期已签劳动合同,想辞职,提前三天已跟领导和提交辞职信,也跟人事提出。但是需要填写辞职申请表,需要领导签字,一方面领导不给签字,另一方面以需要工作交接为由拖时间不让走。那么在这个时候我是三天后直接走,还是得一直等到交接完毕才能走。

劳动争议海南省-三亚市2023-09-25 13:42:03188*****599

分享

律师回复

  • 蒙文炎律师
    月帮助37
    广东国知律师事务所
    一般不完成交接工作,也不会给公司造成什么损失,3天后可以走人。
    回复于 2023-09-25 14:00:18 咨询他
  • 刘蓉律师
    月帮助4223
    广东天诺律师事务所
    你好!可以向劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁。如有其他疑问可点击头像电话咨询了解。
    回复于 2023-09-25 18:10:41 咨询他
  • 时龙律师
    月帮助3230
    北京盈科(泰州)律师事务所
    你好,可以向当地劳动监察投诉举报,有需要可点击我头像对我进行1V1电话咨询,我将会给予你更全面细致的解答。
    回复于 2023-09-25 18:30:58 咨询他

劳动争议类型活跃律师

  • 占静律师

    相关月回复122 累计好评206 11分钟响应

    咨询
  • 易磊律师

    相关月回复285 累计好评3346 18分钟响应

    咨询
  • 张雪律师

    相关月回复185 累计好评1023 16分钟响应

    咨询

听讼法律咨询公众号

律师回复不错过

听讼法律咨询小程序

随时随地咨询

我是律师

 

联系客服 9:00-18:00

027-85881208

听讼律助公众号

案源信息早知道

鄂ICP备18021267号-4 鄂公网安备42018502003405号  增值电信业务经营许可证(鄂B2-20210603)

Powered by 听讼网 Copyright © 武汉听讼信息技术有限公司版权所有 联系地址:武汉东湖新技术开发区关山大道465号三期光谷创意大厦2501-2502