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我刚进单位老板说的是按无责底薪+提成算,然后工作时间是每周一到周六,周一到周五每天晚上都要无偿加班一个半小时,周六不加班。但是这个月说是业绩不达标要做一个轮休制,周一至周五打卡算工资,周六周日休息不算工资。然后周一到周五每天都需要无偿加班一个半小时。现在工资就是算了 一下会每个月少1500,请问这个问题怎么解决?

劳动争议广东省-中山市2023-09-01 10:12:49184*****365

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律师回复

  • 朱绵绵律师
    月帮助18
    宁夏合天律师事务所
    可以申请劳动仲裁要求具实支付工资。
    回复于 2023-09-01 10:26:42 咨询他
  • 刘蓉律师
    月帮助4202
    广东天诺律师事务所
    你好!可以向劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁。如有其他疑问可点击头像电话咨询了解。
    回复于 2023-09-01 11:17:59 咨询他
  • 时龙律师
    月帮助3163
    北京盈科(泰州)律师事务所
    你好,可以向当地劳动监察投诉举报,有需要可点击我头像对我进行1V1电话咨询,我将会给予你更全面细致的解答。
    回复于 2023-09-01 21:06:10 咨询他

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