律师回复

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  何伟律师

  月帮助0人

  四川德波律师事务所

  书面发出离职通知书，写明被迫离职原因。收集好证据，申请劳动仲裁，如有其他疑问，可电话或一对一咨询我，以便更好维护您的权益。

  回复于 2023-07-25 16:15:55 咨询他
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  阙彦清律师

  月帮助15人

  浙江融哲律师事务所

  你好 该情形可以申请劳动仲裁处理，具体可以电话联系详聊

  回复于 2023-07-25 16:21:32 咨询他
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  梁晶律师

  月帮助0人

  湖南人和（株洲）律师事务所

  建议你可以去申请劳动仲裁

  回复于 2023-07-25 16:38:28 咨询他
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  王建宇律师

  月帮助22人

  广东公忠律师事务所

  可以申请劳动仲裁 ，要求支付经济补偿金加班工资 双休日法定假日工资等等 ，包括五险一金 你还有什么需要了解的 可以联系我 ，我是在听讼平台为您服务的专业律师，您可以电话或一对一的联系我 ，详细沟通问题、我可以为您提供专业法律研判、以谋求最佳合法权益。

  回复于 2023-07-25 16:38:50 咨询他
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  时龙律师

  月帮助4723人

  北京盈科（泰州）律师事务所

  你好，未签订劳动合同，可以进行劳动仲裁，要求单位进行赔偿。最近已接触多起类似案件，有需要可点击我头像对我进行1V1电话咨询，我将会给予你更全面细致的解答。

  回复于 2023-07-26 12:49:37 咨询他