律师回复

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  赵涓娟律师

  月帮助15人

  云南上首律师事务所

  您好，你们的合同怎么约定解除合同的？

  回复于 2023-07-17 15:40:09 咨询他

  • 用户追问： 2023-07-17 15:44:05

    上班五六年了，当初签的合同在人力那里。所以离职必须按照合同里的条约是吗。

  • 律师回复： 2023-07-17 15:45:16

    嗯，一般离职双方不能达成一致的话，要提前30天。

  • 律师回复： 2023-07-17 15:45:47

    社保不会给你冻结，他只会不给你缴纳，或者给你继续缴纳以后新单位交不进去。

  展开全部 3 条
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  焦银龙律师

  月帮助0人

  云南上首律师事务所

  原公司可以停缴社保，但无权冻结，领导签完字就证明已经协商解除劳动合同了，不用理会人力

  回复于 2023-07-17 16:04:19 咨询他

  • 用户追问： 2023-07-17 16:17:34

    所以现在可以直接不去原公司上班吗，但是社保那些原公司不给解除新单位就交不进去，这种情况怎么办

  • 律师回复： 2023-07-17 16:20:52

    有领导签字的离职申请和新单位的入职记录，就可以办理

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  时龙律师

  月帮助4372人

  北京盈科（泰州）律师事务所

  你好，可以向当地劳动监察投诉举报。最近已接触多起类似案件，有需要可点击我头像对我进行1V1电话咨询，我将会给予你更全面细致的解答。

  回复于 2023-07-17 17:22:44 咨询他