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我在公司干了八年了,公司没有帮我买社保,又没有鉴劳动合同,现在公司想用变像的形式想逼着我离职,该怎么办。

劳动争议湖北省-武汉市2023-07-07 06:50:35191*****330

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律师回复

  • 曹磊律师
    月帮助704
    湖北和开胜律师事务所
    你好,可以以单位未交纳社保为由被迫提出离职,后续可以主张经济补偿金的。
    回复于 2023-07-07 06:54:23 咨询他
  • 任淑萍律师
    月帮助1087
    湖北秋筠律师事务所
    您好,注意保留证据,可以要求补交社保。
    回复于 2023-07-07 06:55:06 咨询他
  • 周一律师
    月帮助741
    江苏高志平律师事务所
    可以向劳动监察大队举报
    回复于 2023-07-07 07:45:25 咨询他
  • 刘毅律师
    月帮助148
    江苏万拓律师事务所
    你好,可以申请劳动仲裁要求赔偿
    回复于 2023-07-07 08:40:14 咨询他
  • 熊文会律师
    月帮助93
    河北建宏昌律师事务所
    可以去申请劳动仲裁,主张经济补偿金
    回复于 2023-07-07 09:27:55 咨询他
  • 张雪律师
    月帮助1480
    湖北楚智律师事务所
    这种情况您可以向当地的劳动监察部门投诉,也可以到劳动仲裁委员会申请劳动仲裁。
    回复于 2023-07-07 11:05:08 咨询他
  • 时龙律师
    月帮助3052
    北京盈科(泰州)律师事务所
    你好,未签订劳动合同,可以进行劳动仲裁,要求单位进行赔偿。最近已接触多起类似案件,有需要可点击我头像对我进行1V1电话咨询,我将会给予你更全面细致的解答。
    回复于 2023-07-07 20:31:46 咨询他

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