律师回复

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  朱绵绵律师

  月帮助18人

  宁夏合天律师事务所

  有没有约定试用期呢。。。。

  回复于 2023-07-04 13:32:51 咨询他
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  王建宇律师

  月帮助500人

  广东公忠律师事务所

  去申请劳动仲裁就行 ，因为老板不会认可加班费用和双休日法定假日工资的 ，如果你认可 ，那结清工资就可以 ，不认可就去申请劳动仲裁 ，你还有什么需要了解的 可以联系我 ，我是在听讼平台为您服务的专业律师，您可以电话或一对一的联系我 ，详细沟通问题、我可以为您提供专业法律研判、以谋求最佳合法权益。

  回复于 2023-07-04 13:35:20 咨询他
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  刘敏律师

  月帮助1356人

  山东东标律师事务所

  协商不成可以去劳动监察大队投诉或或者申请劳动仲裁。

  回复于 2023-07-04 13:37:04 咨询他
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  徐鑫律师

  月帮助0人

  北京恒都（天津）律师事务所

  要求单位给出辞退的依据，补交社保和公积金。结清工资后调银行流水到社保中心和住房公积金中心追缴单位缴纳部分，如果认为单位有无故违法解除劳动合同行为，可以到单位所在的仲裁机构要求单位支付赔偿金。还有什么需要了解的可以联系我，我是在听讼平台为您服务的专业律师，您可以电话或一对一的联系我 ，详细沟通问题、我可以为您提供专业法律研判断、以谋求最佳合法权益。

  回复于 2023-07-04 13:42:15 咨询他
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  时龙律师

  月帮助3163人

  北京盈科（泰州）律师事务所

  你好，未签订劳动合同，可以进行劳动仲裁，要求单位进行赔偿。最近已接触多起类似案件，有需要可点击我头像对我进行1V1电话咨询，我将会给予你更全面细致的解答。

  回复于 2023-07-04 21:46:00 咨询他