您好！有以下情况请教咨询，谢谢！ 1、我在原公司离职，和公司的离职合同是主动离职； 2、我入职一家新公司，提交的与上家公司离职原因也是主动离职； 3、原公司在我离职后在公司内部通告上发文说我有违规情况。这是否可以？我已经离职了，而且离职前也没有与我确认相关内容； 4、因为原公司发文被新公司收到信息，新公司是否可以以未如实上报离职原因而与我解除劳动合同？谢谢！

咨询首页>劳动争议>咨询详情

劳动争议广东省-广州市2023-07-03 08:52:47136*****069

分享

律师回复

薛晓波律师

月帮助145人

北京汇都律师事务所

你好，法律咨询请电话联系

回复于 2023-07-03 09:10:40 咨询他
任淑萍律师

月帮助955人

湖北秋筠律师事务所

您好，您的问题属于劳动争议纠纷，可以向当地劳动仲裁委员会申请劳动仲裁，也可以向劳动监察大队投诉。如果有需要帮助的，您可以一对一具体咨询，也可以打电话咨询。希望能帮到您。

回复于 2023-07-03 09:12:52 咨询他
谢福金律师

月帮助211人

广东典纬律师事务所

可以要求上家公司赔偿，如有其他疑问，可电话或一对一咨询我，以便更好维护您的权益。

回复于 2023-07-03 09:24:37 咨询他
阙彦清律师

月帮助152人

浙江融哲律师事务所

你好如果新公司以未如实告知而解除你的劳动关系，可以申请劳动仲裁要求其支付经济赔偿金

回复于 2023-07-03 09:42:59 咨询他
时龙律师

月帮助3466人

北京盈科（泰州）律师事务所

你好，可以向当地劳动监察投诉。最近已接触多起类似案件，有需要可点击我头像对我进行1V1电话咨询，我将会给予你更全面细致的解答。

回复于 2023-07-03 12:27:20 咨询他