律师回复

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  谢福金律师

  月帮助208人

  广东典纬律师事务所

  违法辞退，可以要求公司支付双倍经济赔偿金，支付未休假期工资，如有其他疑问，可电话或一对一咨询我，以便更好维护您的权益。

  回复于 2023-06-28 09:13:49 咨询他
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  任淑萍律师

  月帮助984人

  湖北秋筠律师事务所

  职工累计工作已满1年不满10年的，年休假5天；已满10年不满20年的，年休假10天；已满20年的，年休假15天。

  回复于 2023-06-28 09:26:51 咨询他

  • 律师回复： 2023-06-28 09:27:02

    您好，您的问题属于劳动争议纠纷，可以向当地劳动仲裁委员会申请劳动仲裁，也可以向劳动监察大队投诉。如果有需要帮助的，您可以一对一具体咨询，也可以打电话咨询。希望能帮到您。

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  梁智斌律师

  月帮助91人

  北京市京师（通州）律师事务所

  违法辞退的话，可以向劳动监察部门投诉。连续工作一年以上的，享受带薪年休假。

  回复于 2023-06-28 09:56:35 咨询他
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  刘蓉律师

  月帮助4198人

  广东天诺律师事务所

  你好！可以向劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁。如有其他疑问可点击头像电话咨询了解。

  回复于 2023-06-28 10:45:10 咨询他
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  时龙律师

  月帮助3174人

  北京盈科（泰州）律师事务所

  你好，工作满一年可以休年假，有需要可点击我头像对我进行1V1电话咨询，我将会给予你更全面细致的解答。

  回复于 2023-06-28 18:01:57 咨询他