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你好,想咨询一下,原单位工作2013年9月—2022年2月,共8年5个月,保险只给交了3年的,离职时申请上公司必须要求填写,本人自愿放弃除劳动关系存续期间除工资外一切收益。想咨询一下可以追回自己的权益嘛,除了补交社保外,还有什么可以要求的。 目前已经离职1年5个月,这个时间是否在有效期内。

劳动争议山东省-青岛市2023-06-23 11:04:12186*****660

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律师回复

  • 蔡文淑律师
    月帮助1
    山东英途律师事务所
    离职的时间是有点长了,已经过了仲裁时效了
    回复于 2023-06-23 11:06:26 咨询他
  • 张婷婷律师
    月帮助1
    山东英途律师事务所
    您好,什么原因离职的?
    回复于 2023-06-23 11:07:00 咨询他
    • 律师回复: 2023-06-23 11:11:50

      已经过了仲裁时效

  • 谢福金律师
    月帮助4
    广东典纬律师事务所
    已经超过一年时效了。如果你还有什么不明白的,可以点击头.像选择电.话咨询,可以更直接、更方便、更全面解决你的问题。
    回复于 2023-06-23 11:10:57 咨询他
  • 刘蓉律师
    月帮助2551
    广东天诺律师事务所
    你好!可以向劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁。如有其他疑问可点击头像电话咨询了解。
    回复于 2023-06-23 13:01:41 咨询他
  • 时龙律师
    月帮助4418
    北京盈科(泰州)律师事务所
    你好,可以向当地劳动监察投诉举报。最近已接触多起类似案件,有需要可点击我头像对我进行1V1电话咨询,我将会给予你更全面细致的解答。
    回复于 2023-06-23 21:12:31 咨询他

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