律师回复

• 
  姜丽凤律师

  月帮助117人

  吉林睿旺律师事务所

  注意解除合同要清晰记载工作交接情况，补偿金支付时间等。

  回复于 2023-05-28 10:28:27 咨询他

  • 用户追问： 2023-05-28 10:34:29

    工作交接清单可以吗？ 补偿金的月均工资是国内与国外部分合并计算吗？

  • 律师回复： 2023-05-28 10:37:01

    月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资。交接单双方签字盖章确认后是可以的。

  • 用户追问： 2023-06-05 14:32:54

    一、根据《中华人民共和国劳动合同法》相关规定，乙方在甲方实际工作年限为1年7个月，故甲方将支付乙方3(N+1)个月平均工资作为经济补偿。经核算，乙方劳动合同终止前12个月的平均工资为32202.23元人民币。根据《劳动合同法》第四十条规定，乙方的月平均工资高于北京市政府公布的上年度职工月平均工资的3倍（上年度职工平均工资为8467元人民币/月*3=25401元人民币/月），将按照上年度职工月平均工资三倍的数额支付。故甲方向乙方共支付经济补偿金为25401元人民币/月*3=76203元人民币（大写：七万陆仟贰佰零叁元人民币。）请问这样表述合法吗？

  • 律师回复： 2023-06-06 09:14:12

    按时间顺序计算工资标准。

  展开全部 4 条
• 
  刘蓉律师

  月帮助4191人

  广东天诺律师事务所

  你好！可以向劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁。如有其他疑问可点击头像电话咨询了解。

  回复于 2023-05-28 10:59:54 咨询他
• 
  马雪玲律师

  月帮助2207人

  上海宇天律师事务所

  一般不是你出材料，是对方给你 对方要你签字的，可以一对一发给我。

  回复于 2023-05-28 11:06:14 咨询他
• 
  罗勇律师

  月帮助0人

  海南正益律师事务所

  协商结果符合法律规定，如果需要咨询建议联系律师一对一服务

  回复于 2023-05-28 11:10:12 咨询他
• 
  王红梅律师

  月帮助0人

  湖北九凯律师事务所

  要求公司与你签订协商解除劳动合同的协议书，写明补偿金额，支付日期等。

  回复于 2023-05-28 11:21:23 咨询他
• 
  时龙律师

  月帮助3398人

  北京盈科（泰州）律师事务所

  你好，可以把协议发给我帮你看下。最近已接触多起类似案件，有需要可点击我头像对我进行1V1电话咨询，我将会给予你更全面细致的解答。

  回复于 2023-05-29 09:14:31 咨询他