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去年6月底因怀孕没有工作,一直向公司请假,社保自己承担,今年3月底产假休完,想回去工作,告知没有合适岗位说等等,到现在公司又想着劝退,想知道有没有可能获得赔偿

劳动争议山东省-烟台市2023-05-19 16:31:24156*****979

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律师回复

  • 陈东升律师
    月帮助30
    江苏首维律师事务所
    你好,可以向当地劳动监察大队举报投诉,或者申请劳动仲裁。
    回复于 2023-05-19 17:30:07 咨询他
  • 张广雷律师
    月帮助746
    山东冠鲁律师事务所
    你好,这个情况建议你及时向劳动监察部门申请仲裁
    回复于 2023-05-19 17:37:42 咨询他
  • 王建宇律师
    月帮助328
    广东公忠律师事务所
    不是有没有可能 ,是肯定需要支付赔偿金的 ,请假期间需要支付事假工资 ,产假期间需要正常支付工资 ,解除合同需要支付经济补偿金 ,你还有什么需要了解的 可以联系我 ,我是在听讼平台为您服务的专业律师,您可以电话或一对一的联系我 ,详细沟通问题、我可以为您提供专业法律研判、以谋求最佳合法权益。
    回复于 2023-05-19 18:33:16 咨询他
  • 时龙律师
    月帮助3299
    北京盈科(泰州)律师事务所
    你好,可以进行劳动仲裁,要求单位进行赔偿。最近已接触多起类似案件,有需要可点击我头像对我进行1V1电话咨询,我将会给予你更全面细致的解答。
    回复于 2023-05-19 20:08:39 咨询他

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