律师回复

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  韩瑞律师

  月帮助662人

  山西北野律师事务所

  不缴纳社保是违法行为

  回复于 2023-05-13 16:10:24 咨询他
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  李良律师

  月帮助22人

  陕西谷正律师事务所

  你好，你的问题是什么？

  回复于 2023-05-13 16:19:25 咨询他
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  时龙律师

  月帮助3320人

  北京盈科（泰州）律师事务所

  你好，未签订劳动合同，可以进行劳动仲裁，要求单位进行赔偿。最近已接触多起类似案件，有需要可点击我头像对我进行1V1电话咨询，我将会给予你更全面细致的解答。

  回复于 2023-05-13 19:36:48 咨询他
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  任淑萍律师

  月帮助982人

  湖北秋筠律师事务所

  您好，现在毕业了吗？

  回复于 2023-05-13 19:56:32 咨询他
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  王建宇律师

  月帮助341人

  广东公忠律师事务所

  嗯 ，你只要组织好证据就行 ，说的那些都没用 ，一是证明你工资的金额 ，二是证明你们之间的劳动合同关系 ，三是证明你八小时以外有加班 ，四是证明你双休日法定假日没有休息 ，1和2 这两点是最重要的 ，3和4 ，能证明的话就有补偿 没证明的话就补偿不了 ，然后你就可以要求没有签合同的 双倍工资 ，八小时以外的加班工资 ，双休日法定假日是没有休息的双倍三倍工资 ，解除合同的经济补偿金 ，确定入职时间 ，去投诉五险一金问题 ，你还有什么需要了解的 可以联系我 ，我是在听讼平台为您服务的专业律师，您可以电话或一对一的联系我 ，详细沟通问题、我可以为您提供专业法律研判、以谋求最佳合法权益。

  回复于 2023-05-13 21:31:50 咨询他
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  王紫娟律师

  月帮助7人

  湖北和开胜律师事务所

  可以向劳动监察部门投诉

  回复于 2023-05-13 21:43:31 咨询他
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  刘蓉律师

  月帮助4293人

  广东天诺律师事务所

  你好！可以向劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁。如有其他疑问可点击头像电话咨询了解。

  回复于 2023-05-14 12:58:25 咨询他