律师回复

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  熊剑律师

  月帮助7人

  浙江商瑞律师事务所

  你好，如果是没有签劳动合同和拖欠工资的话，是可以去申请劳动仲裁的

  回复于 2023-05-12 12:23:08 咨询他
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  陈洋律师

  月帮助0人

  浙江海邦律师事务所

  可以劳动仲裁的，我是杭州律师，如有其他疑问，可电话或一对一咨询我，以便更好维护您的权益。

  回复于 2023-05-12 12:23:50 咨询他
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  韩瑞律师

  月帮助630人

  山西北野律师事务所

  是劳动关系还是劳务关系

  回复于 2023-05-12 12:26:59 咨询他
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  郑泽方律师

  月帮助8人

  浙江五民律师事务所

  离职协议约定好，待发薪资和发薪日期，你还有什么需要了解的 可以联系我，我是在听讼平台为您服务的专业律师，您可以电话或一对一的联系我，详细沟通问题、我可以为您提供专业 法律研判、以谋求最佳合法权益。

  回复于 2023-05-12 12:35:33 咨询他
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  徐振成律师

  月帮助0人

  上海锦天城（杭州）律师事务所

  不要犹豫，就是去劳动仲裁

  回复于 2023-05-12 12:50:17 咨询他
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  赵代川律师

  月帮助0人

  湖北得伟君尚律师事务所

  建议写好申请书，整理好诉求相关证据，申请劳动仲裁，维护自己合法权益。有其他程序和证据等方面存在疑问的，可以点击头像电话详细沟通。

  回复于 2023-05-12 14:25:56 咨询他
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  吴梦丽律师

  月帮助6人

  浙江环立律师事务所

  你这边有证据的话可以提起诉讼

  回复于 2023-05-12 15:59:41 咨询他
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  时龙律师

  月帮助4723人

  北京盈科（泰州）律师事务所

  你好，未签订劳动合同，可以进行劳动仲裁，要求单位进行赔偿。最近已接触多起类似案件，有需要可点击我头像对我进行1V1电话咨询，我将会给予你更全面细致的解答。

  回复于 2023-05-12 20:39:38 咨询他