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公司要求周日加班,不去的话算旷工并且扣除三天工资

劳动争议江西省-吉安市2023-05-06 20:21:18173*****761

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律师回复

  • 王红梅律师
    月帮助0
    湖北九凯律师事务所
    不合法,你可以向劳动监察部门投诉。
    回复于 2023-05-06 20:21:39 咨询他
  • 王子瑞律师
    月帮助6
    河北瀛檀律师事务所
    这是无理要求,没有法律依据
    回复于 2023-05-06 20:25:56 咨询他
  • 王建宇律师
    月帮助500
    广东公忠律师事务所
    可以去劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁都可以 ,如果离职的话 最好申请劳动仲裁 ,并且需要提醒你一句 ,以后不管什么情况 你离职不要直接找老板说要离职 ,你就直接不去了 告诉老板我今天不去了 以后我也不去了 我要仲裁你就可以 ,别的什么都不要说 ,你还有什么需要了解的 可以联系我 ,我是在听讼平台为您服务的专业律师,您可以电话或一对一的联系我 ,详细沟通问题、我可以为您提供专业法律研判、以谋求最佳合法权益。
    回复于 2023-05-06 20:54:58 咨询他
  • 曹磊律师
    月帮助705
    湖北和开胜律师事务所
    你好,这个是不合法的,可以向劳动监察部门投诉举报。
    回复于 2023-05-06 21:03:45 咨询他
  • 刘学律师
    月帮助3
    辽宁紫泰律师事务所
    可以向劳动监察大队投诉或提起劳动仲裁
    回复于 2023-05-07 10:32:54 咨询他
  • 时龙律师
    月帮助3163
    北京盈科(泰州)律师事务所
    你好,可以向当地劳动监察投诉举报。最近已接触多起类似案件,有需要可点击我头像对我进行1V1电话咨询,我将会给予你更全面细致的解答。
    回复于 2023-05-07 10:48:11 咨询他
  • 刘蓉律师
    月帮助4202
    广东天诺律师事务所
    你好!可以向劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁。如有其他疑问可点击头像电话咨询了解。
    回复于 2023-05-07 15:57:16 咨询他

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