律师回复

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  潘涵逸律师

  月帮助1人

  北京京师（杭州）律师事务所

  都不是，先去社保局申请工伤认定。

  回复于 2023-04-16 16:56:13 咨询他
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  孙庆伟律师

  月帮助0人

  浙江六律师律师事务所

  先认定工伤，再进行劳动能力鉴定，再根据情况找厂里索赔

  回复于 2023-04-16 16:56:53 咨询他
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  吴华东律师

  月帮助0人

  河南众建律师事务所

  出院就能要求赔偿，不用等完全好

  回复于 2023-04-16 17:04:16 咨询他
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  王建宇律师

  月帮助0人

  广东公忠律师事务所

  如果是工伤 ，需要经过工伤认定 ，工伤认定的部门在人力社会资源保障局的工伤科 ，工伤认定下来以后 ，等你的病情稳定了 ，实际上 咱老百姓讲话就是病好了 ， 然后找工伤科做劳动能力鉴定 ，整个这个时段是一年为限 ，等劳动能力鉴定下来以后 ，和单位协商赔偿事宜 ，如果单位拒绝赔偿 ，去申请劳动仲裁 ，如果单位给你缴纳了工伤保险 ，那么 由工伤保险基金和单位共同承担对你的赔偿 ，赔偿的项目包括一次性伤残补助金 一次性伤残医疗补助金和一次性伤残就业补助金 护理费停工留薪期工资交通费鉴定费 ，你还有什么需要了解的 可以联系我 ，我是在听讼平台为您服务的专业律师，您可以电话或一对一的联系我 ，详细沟通问题、我可以为您提供专业法律研判、以谋求最佳合法权益。

  回复于 2023-04-16 17:14:18 咨询他
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  康海杰律师

  月帮助31人

  上海德禾翰通律师事务所

  您好，还是及早申请劳动仲裁比较安全

  回复于 2023-04-16 17:37:50 咨询他
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  郑泽方律师

  月帮助3人

  浙江五民律师事务所

  一个月内让工厂申报工伤

  回复于 2023-04-16 18:41:18 咨询他
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  刘蓉律师

  月帮助612人

  广东天诺律师事务所

  你好！申请工伤认定与劳动能力鉴定，由专业的鉴定机构鉴定。如有其他疑问可点击头像电话咨询了解。

  回复于 2023-04-16 19:09:25 咨询他
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  郭泰志律师

  月帮助1人

  上海市德尚（烟台）律师事务所

  你好，单位一个月之内给你申报工伤，你这边是一年之内申报工伤，如果没签订劳动合同话，建议你及时申请劳动仲裁确认劳动关系

  回复于 2023-04-17 10:58:48 咨询他
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  陈洋律师

  月帮助0人

  浙江海邦律师事务所

  可以先去认定工伤再去做鉴定

  回复于 2023-04-17 16:25:13 咨询他