律师回复

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  王建宇律师

  月帮助377人

  广东公忠律师事务所

  我建议你抓紧去申请劳动仲裁 ，如果主动离职的没有经济补偿金 ，但是你每个月只有四天工休 ，那么等于至少有四天双休日没有休息 ，并且正赶上一月份春节 ，那么很可能一月份你有多天加班 ，这些都可以要求支付双倍的双休日工资的 ，另外 是否有五险一金 ，确定入职时间和离职时间以后 可以拿着仲裁结果去投诉五险一金问题 ，并且如果全奖未发 ，那么还可以要求 ，你还有什么需要了解的 可以联系我 ，我是在听讼平台为您服务的专业律师，您可以电话或一对一的联系我 ，详细沟通问题、我可以为您提供专业法律研判、以谋求最佳合法权益。

  回复于 2023-03-27 19:53:13 咨询他
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  王子瑞律师

  月帮助6人

  河北瀛檀律师事务所

  什么时候签的合同？全勤奖应该发。

  回复于 2023-03-27 19:55:57 咨询他
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  赵爽律师

  月帮助4人

  江苏振泽律师事务所

  建议把你的合同发过来看一下。

  回复于 2023-03-27 20:36:49 咨询他
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  时龙律师

  月帮助3169人

  北京盈科（泰州）律师事务所

  你好，可以进行劳动仲裁，要求单位进行赔偿。最近已接触多起类似案件，有需要可点击我头像对我进行1V1电话咨询，我将会给予你更全面细致的解答。

  回复于 2023-03-28 21:33:11 咨询他