律师回复

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  肖奥律师

  月帮助354人

  重庆开林律师事务所

  首先要给你治疗。支付医疗费 医疗期间要继续发工资。然后还要申请工伤认定 认定后鉴定后根据等级赔偿

  回复于 2023-03-09 20:23:54 咨询他

  • 用户追问： 2023-03-09 20:26:07

    我们公司给我上的是商业保险，那么程序也是一样的吗

  • 律师回复： 2023-03-09 20:27:14

    一样的 不影响

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  肖乾律师

  月帮助11人

  四川力发律师事务所

  方便电话沟通 或者点击头像一对一咨询

  回复于 2023-03-09 20:25:02 咨询他
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  赵涓娟律师

  月帮助41人

  云南上首律师事务所

  您好，可以向单位申请工伤。

  回复于 2023-03-09 20:25:14 咨询他
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  王红梅律师

  月帮助0人

  湖北九凯律师事务所

  如果存在劳动关系，可以申请认定工伤，做劳动能力鉴定，根据鉴定结果享受工伤保险待遇。

  回复于 2023-03-09 20:28:40 咨询他
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  王晓莎律师

  月帮助0人

  河北冀华律师事务所

  你好，需要先进行工伤认定。

  回复于 2023-03-09 20:46:40 咨询他
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  敖金慧律师

  月帮助0人

  重庆金牧锦扬律师事务所

  可以在公司所在地劳动局申请工伤

  回复于 2023-03-09 20:56:56 咨询他
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  时龙律师

  月帮助3114人

  北京盈科（泰州）律师事务所

  你好，进行工伤鉴定，根据工伤等级，要求单位进行赔偿。最近已接触多起类似案件，有需要可点击我头像对我进行1V1电话咨询，我将会给予你更全面细致的解答。

  回复于 2023-03-09 22:51:54 咨询他
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  刘蓉律师

  月帮助4226人

  广东天诺律师事务所

  你好！申请工伤认定与劳动能力鉴定，由专业的鉴定机构鉴定。如有其他疑问可点击头像电话咨询了解。

  回复于 2023-03-10 09:45:28 咨询他
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  韩明志律师

  月帮助0人

  北京瀛和（大连）律师事务所

  先申请工伤后由工伤保险基金支付，公司承担停工留薪期工资待遇等等

  回复于 2023-03-21 16:20:21 咨询他