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老师 您好 我想询问一下关于劳动仲裁的问题 可以麻烦您帮忙解答一下吗 是这样的 我想请问一下 工作了一年没有签合同 临近过年突然把我辞退 没有提前告知我 辞退之后当天不发工资 拖欠到正常员工发工资的时间才可以让财务结给我 如果我想劳动仲裁的话 赢得几率大吗

劳动争议河北省-沧州市2023-02-13 14:38:37182*****652

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律师回复

  • 朱绵绵律师
    月帮助23
    宁夏合天律师事务所
    可以申请仲裁要求赔偿
    回复于 2023-02-13 14:40:33 咨询他
  • 刘蓉律师
    月帮助4164
    广东天诺律师事务所
    你好!可以向劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁。如有其他疑问可点击头像电话咨询了解。
    回复于 2023-02-13 14:42:40 咨询他
  • 熊文会律师
    月帮助115
    河北建宏昌律师事务所
    违法辞退 可以主张赔偿金
    回复于 2023-02-13 14:45:26 咨询他
  • 王卫华律师
    月帮助2
    河南三融律师事务所
    你好,可以主张未签订劳动合同双倍工资差额,违法辞退证据充分可以主张赔偿金。
    回复于 2023-02-13 14:55:17 咨询他
  • 敖金慧律师
    月帮助0
    重庆金牧锦扬律师事务所
    准备好证据,申请仲裁,基本能赢
    回复于 2023-02-13 15:03:45 咨询他
  • 陈洋律师
    月帮助1
    浙江海邦律师事务所
    如果证据充分的情况下,没大问题的!
    回复于 2023-02-13 15:20:18 咨询他
  • 时龙律师
    月帮助3004
    北京盈科(泰州)律师事务所
    你好,可以进行劳动仲裁,要求单位进行赔偿。最近已接触多起类似案件,有需要可点击我头像对我进行1V1电话咨询,我将会给予你更全面细致的解答。
    回复于 2023-02-13 23:22:31 咨询他

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