你好律师,现在公司收到员工一份劳动仲裁,案件是这样的,公司在外地成立项目部,上月因业务暂停,所以外地岗位也就相应撤销,给员工的通知是返回总公司安排相应岗位(员工是外地的),并非恶意为难员工,员工拒不履行,现将公司申请劳动仲裁,现诉求是赔偿2个月工资(上班未满一年),节假日未按劳动法支付的加班费,加班都是按公司规定正常支付一定费用,补足实习期未缴纳的社保,请问对公司诉求合理吗
劳动争议陕西省-延安市2023-02-03 10:57:47151*****097
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