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公司规定的上班时间是早上9:00到晚上20:30,现在需要加班,如果不加班的话公司要按早退处理,这样是否合适

劳动争议浙江省-金华市2023-01-10 20:01:37186*****170

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律师回复

  • 欧英吉律师
    月帮助0
    湖北和开胜律师事务所
    不合适,而且加班需要支付加班费
    回复于 2023-01-10 20:05:24 咨询他
  • 王建宇律师
    月帮助395
    广东公忠律师事务所
    当然不合适了 ,从早上九点到晚上八点半 一共工作11个半小时 ,单位是否支付过1.5倍的工资做为加班费用 ,已经 严重的超过了法律规定 ,然后 然后还让加班不然后还让加班 不加班 按早退处理 那是在克扣员工的工资 ,可以直接申请劳动仲裁或者劳动监察大队投诉 ,你还有什么需要了解的 可以联系我 ,我是在听讼平台为您服务的专业律师,您可以电话或一对一的联系我 ,详细沟通问题、我可以为您提供专业法律研判、以谋求最佳合法权益。
    回复于 2023-01-10 20:05:55 咨询他
  • 陈洋律师
    月帮助1
    浙江海邦律师事务所
    可以选择不加班的公司,这样规定不合适
    回复于 2023-01-10 20:28:46 咨询他
  • 张雪律师
    月帮助1419
    湖北楚智律师事务所
    不合适。。。。。。。。。
    回复于 2023-01-10 22:21:05 咨询他
  • 时龙律师
    月帮助3208
    北京盈科(泰州)律师事务所
    你好,可以进行劳动仲裁,要求单位进行赔偿。最近已接触多起类似案件,有需要可点击我头像对我进行1V1电话咨询,我将会给予你更全面细致的解答。
    回复于 2023-01-10 22:22:33 咨询他
  • 刘蓉律师
    月帮助4297
    广东天诺律师事务所
    你好!可以向劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁。如有其他疑问可点击头像电话咨询了解。
    回复于 2023-01-11 12:19:52 咨询他

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