律师回复

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  朱绵绵律师

  月帮助18人

  宁夏合天律师事务所

  可以交接，需要留下解除合同的证据，但不可以签关于经济补偿的协议

  回复于 2022-12-06 22:37:37 咨询他
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  成思亮律师

  月帮助130人

  广东深宝律师事务所

  你好，搜集公司辞退你的通知即可。直接不去上班申请劳动仲裁

  回复于 2022-12-06 22:37:54 咨询他
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  刘蓉律师

  月帮助4254人

  广东天诺律师事务所

  你好！可以向劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁。如有其他疑问可点击头像电话咨询了解。

  回复于 2022-12-06 22:56:58 咨询他
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  谢福金律师

  月帮助208人

  广东典纬律师事务所

  如果你有什么不明白的，可以点击头.像选择电.话咨询，可更直接、快速、全面解决你的问题。

  回复于 2022-12-06 23:01:06 咨询他
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  何爱芳律师

  月帮助1人

  甘肃新视天律师事务所

  经济性裁员提前三十天，可以按照N+1进行补偿。违法解除的一般是二倍。

  回复于 2022-12-06 23:02:22 咨询他
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  王香妮律师

  月帮助245人

  陕西萃聚律师事务所

  建议电话详细咨询全面沟通。

  回复于 2022-12-06 23:56:09 咨询他
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  任淑萍律师

  月帮助969人

  湖北秋筠律师事务所

  您好！签字通知书上要写明您的意见。可以交接。

  回复于 2022-12-07 16:37:48 咨询他
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  时龙律师

  月帮助3169人

  北京盈科（泰州）律师事务所

  你好，可以进行劳动仲裁，要求单位进行赔偿。最近已接触多起类似案件，有需要可点击我头像对我进行1V1电话咨询，我将会给予你更全面细致的解答。

  回复于 2022-12-07 19:44:17 咨询他