律师回复

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  王晓莎律师

  月帮助0人

  河北冀华律师事务所

  你好，属于违法行为。

  回复于 2022-12-05 09:36:22 咨询他
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  张广雷律师

  月帮助761人

  山东冠鲁律师事务所

  你好，这种情况建议你及时向劳动局反映

  回复于 2022-12-05 09:36:31 咨询他
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  王红梅律师

  月帮助0人

  湖北九凯律师事务所

  不合法，你可以申请劳动仲裁要求公司支付加班费。

  回复于 2022-12-05 09:38:30 咨询他
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  王爽律师

  月帮助2人

  北京市恒圣律师事务所

  您这种情况及时向劳动监管部门反映 或者收集证据主张加班费

  回复于 2022-12-05 09:38:42 咨询他
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  刘欢律师

  月帮助21人

  河南鑫苑律师事务所

  可以到当地劳动监察大队投诉

  回复于 2022-12-05 09:41:03 咨询他
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  任淑萍律师

  月帮助1109人

  湖北秋筠律师事务所

  您好！违法行为，注意保留证据，可以要加班费。

  回复于 2022-12-05 10:08:14 咨询他
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  周一律师

  月帮助742人

  江苏高志平律师事务所

  休息日加班的可以调休安排，法定节假日不可以，要支付加班费

  回复于 2022-12-05 11:05:04 咨询他
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  刘蓉律师

  月帮助4193人

  广东天诺律师事务所

  你好！可以向劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁。如有其他疑问可点击头像电话咨询了解。

  回复于 2022-12-05 11:24:05 咨询他
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  丁万昌律师

  月帮助145人

  广东国晖（合肥）律师事务所

  你好，可以打电话给劳动纠察大队投诉

  回复于 2022-12-05 12:56:42 咨询他
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  张婷婷律师

  月帮助0人

  山东英途律师事务所

  休息日可以调休，法定节假日不可以。。

  回复于 2022-12-05 13:59:50 咨询他
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  程弈涵律师

  月帮助0人

  广东博敦律师事务所

  建议去劳动监察大队投诉

  回复于 2022-12-05 17:26:04 咨询他
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  时龙律师

  月帮助2950人

  北京盈科（泰州）律师事务所

  你好，可以进行劳动仲裁，要求单位进行赔偿。最近已接触多起类似案件，有需要可点击我头像对我进行1V1电话咨询，我将会给予你更全面细致的解答。

  回复于 2022-12-05 17:26:06 咨询他