想咨询下以下情况是否合理？员工入职后工龄满1年后可以开始休年假，我2020年9月3日入职，2020.9.3——2021.9.3 入职满1年，那么在2021.9.3-2022.9.3期间（第二年），享受3天年假；第三年的年假应该是2022.9.3——2023.9.3期间产生的，2022.9.3——2022.11.7（今天）。你的工作时间为2月4天，如果要算年假的，等比例算：实际工作月份÷12个月*

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想咨询下以下情况是否合理？员工入职后工龄满1年后可以开始休年假，我2020年9月3日入职，2020.9.3——2021.9.3 入职满1年，那么在2021.9.3-2022.9.3期间（第二年），享受3天年假；第三年的年假应该是2022.9.3——2023.9.3期间产生的，2022.9.3——2022.11.7（今天）。你的工作时间为2月4天，如果要算年假的，等比例算：实际工作月份÷12个月*5天（每周工作的天数）=2÷12*5=0.83天；这就是你目前可以休的假，但是根据政府相关规定，小数点后小于1的部分是归零的，所以你这个也没办法休啊。你是在公司工作算第3个年头，但是离3年还有将…

公司法律江西省-南昌市2022-11-07 11:37:54183*****915

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