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请问,在工作中,发生工伤,跟职业病等,单位给你买了社保。你在家修养期间公司不给发工资,公司也不申请鉴定工伤,该怎么办,

劳动争议四川省-阿坝藏族羌族自治州2022-10-19 08:29:29135*****313

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律师回复

  • 王仔濛律师
    月帮助0
    河南威鼎律师事务所
    事故发生后一个月内用人单位是应该申请工伤认定,如果用人单位不申请,受伤者或其近亲属可以自行申请工伤认定
    回复于 2022-10-19 08:31:35 咨询他
  • 李莎律师
    月帮助3
    北京市中银(南京)律师事务所
    那你要自己赶紧申请认定工伤,和劳动能力鉴定
    回复于 2022-10-19 08:31:46 咨询他
  • 何勇律师
    月帮助0
    广东广和(成都)律师事务所
    您好!为单位工作,需要先申请工伤认定才行!从事故发生起,单位在30天内,个人可以在1年内,向社保机构申请工伤认定;伤情稳定后再做劳动技能鉴定,认定工伤后享受工伤待遇。注意:申请工伤认定不以购买社保为前提。公司没有购买社保,认定工伤的赔偿责任最终由公司承担。如果没有签订劳动合同,可能还需要先申请劳动仲裁确认双方存在劳动关系后,再凭仲裁裁决书申请工伤认定。
    回复于 2022-10-19 08:31:51 咨询他
  • 张国才律师
    月帮助11
    四川瀛领禾石律师事务所
    你好,你应该按照流程走工伤认定程序了。不发你工资到时候你可以主张误工损失。
    回复于 2022-10-19 08:32:55 咨询他
  • 廖子奕律师
    月帮助0
    江西理公律师事务所
    你好,工伤认定可以由你自己来提,不用通过公司的。如果认定是工伤在养伤期间公司要给你发放工资,不发的话可以向劳动监管部门投诉的。如需法律帮助可以通过电话咨询联系我。
    回复于 2022-10-19 08:33:58 咨询他
  • 周杰律师
    月帮助6
    贵州大智律师事务所
    你好,你本人可以申请工伤认定
    回复于 2022-10-19 08:35:48 咨询他
  • 刘建伟律师
    月帮助918
    陕西汉钟律师事务所
    要求单位申报,单位不申报自己去当地的劳动局工伤科申报
    回复于 2022-10-19 08:36:48 咨询他
  • 王红梅律师
    月帮助0
    湖北九凯律师事务所
    根据法律规定,工伤医疗期间工资待遇不变。
    回复于 2022-10-19 08:47:15 咨询他
    • 律师回复: 2022-10-19 08:47:52

      公司不申请认定工伤,员工自己在受伤后1年内可以自己申请认定工伤。

  • 任淑萍律师
    月帮助1109
    湖北秋筠律师事务所
    您好!自己去申请。。
    回复于 2022-10-19 09:34:58 咨询他
  • 刘蓉律师
    月帮助4193
    广东天诺律师事务所
    你好!申请工伤认定与劳动能力鉴定,由专业的鉴定机构鉴定。如有其他疑问可点击头像电话咨询了解。
    回复于 2022-10-19 09:43:44 咨询他
  • 王卫华律师
    月帮助2
    河南三融律师事务所
    你好,单位不申请,你可以一个月后自己申请工伤认定。
    回复于 2022-10-19 12:46:14 咨询他

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