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上班8个月被辞退想,劳动仲裁需要什么材料

劳动争议安徽省-合肥市2022-09-16 01:01:58138*****089

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律师回复

  • 高峰律师
    月帮助0
    上海市大华律师事务所
    1、申诉书 申诉人应当按照规定如实准确填写《申诉书》,《申诉书》一式三份,其中两份由申诉人本人或其委托代理人提交仲裁委,一份由申诉人留存; 2、身份证明 申诉人是劳动者的,提交本人身份证明的原件及复印件;申诉人是用人单位的,提交本单位营业执照副本及复印件、本单位法定代表人身份证明、委托代理人身份证明、授权委托书等; 3、能够证明与被诉人之间存在劳动关系的有关材料如劳动合同(聘用合同或协议)、解除或终止合同通知书、工资单(条)、社会保险缴费证明等材料及复印件; 4、其他材料 申诉人在申请劳动仲裁时,仲裁委根据立案审查的需要,要求申诉人提交能够证明被诉人身份的有关材料的,申诉人应当提交。如被诉人是用人单位的,应当提交其工商注册登记相关情况的证明(包括单位名称、法定代表人、住所地、经营地等情况);如被诉人是劳动者的,应当提交其本人户口所在地、现居住地地址、联系电话等。
    回复于 2022-09-16 01:47:07 咨询他
  • 李建业律师
    月帮助60
    山西北野律师事务所
    证明劳动关系如发放工资表,签到表,工服等,用人单位信息,个人信息,被辞退的经过等
    回复于 2022-09-16 06:09:45 咨询他
  • 王红梅律师
    月帮助0
    湖北九凯律师事务所
    写劳动仲裁申请书,准备证据,提供个人身份信息和公司工商登记信息。
    回复于 2022-09-16 06:38:42 咨询他
  • 丁万昌律师
    月帮助114
    广东国晖(合肥)律师事务所
    你好,可以申请劳动仲裁,可以点击头像一对一咨询解答给你提供解决办法
    回复于 2022-09-16 07:18:08 咨询他
  • 刘敏律师
    月帮助1356
    山东东标律师事务所
    需要劳动合同,辞退得证据,发放工资的流水,缴纳社保的情况等。
    回复于 2022-09-16 07:47:03 咨询他
  • 洪慧慧律师
    月帮助0
    安徽龙鼎律师事务所
    劳动合同、、、、、、
    回复于 2022-09-16 09:00:53 咨询他
  • 阙彦清律师
    月帮助115
    浙江融哲律师事务所
    你好 具体建议委托律师处理
    回复于 2022-09-16 09:25:14 咨询他
  • 刘蓉律师
    月帮助4202
    广东天诺律师事务所
    你好!可以向劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁。如有其他疑问可点击头像电话咨询了解。
    回复于 2022-09-16 10:38:44 咨询他

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