律师回复

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  吴昊律师

  月帮助0人

  湖北朴诺律师事务所

  医疗机构伪造病历的,由医疗机构承担医疗事故责任。如果是员工病假造假一般会受到,解除劳动合同的处理。

  回复于 2022-09-01 13:56:28 咨询他

  • 用户追问： 2022-09-01 14:00:38

    生病是真的，医院有病例，但是病假单是我伪造的，现在还是生病期间，公司要解除劳动合同，我能主张N+1吗，或者说我能怎么挽回一些损失呢。

  • 律师回复： 2022-09-01 14:04:08

    你生病是真的，但是病假单是假的，员工伪造病假条的行为公司可以依法开除。一般来说很难得到赔偿，尽量和公司协商处理

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  赵锡君律师

  月帮助0人

  上海市华荣律师事务所

  只能争取去补开出真病假单了，不然是可以辞退处理的，这没办法

  回复于 2022-09-01 14:09:37 咨询他
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  陈文彪律师

  月帮助27人

  贵州优科律师事务所

  你好 病例单只能是专业的医生才可以出具，他人不可随便出具。

  回复于 2022-09-01 14:10:27 咨询他
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  王丹律师

  月帮助0人

  河北建宏昌律师事务所

  和单位说明情况，并且承认错误，让医院出具诊断证明。

  回复于 2022-09-01 14:30:07 咨询他
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  林延东律师

  月帮助18人

  吉林睿旺律师事务所

  如果你无故不上班可能会按照旷工处理，你应当给公司一个合理的解释

  回复于 2022-09-01 20:47:02 咨询他