咨询首页>劳动争议>咨询详情

你好,我是二次签约,7月27续签,但单位不给续签,工作了7年半了,该怎么办!

劳动争议北京市2022-06-24 11:45:05134*****691

分享

律师回复

  • 荆圆圆律师
    月帮助0
    北京京讯律师事务所
    不续签可以仲裁要求赔偿或补偿
    回复于 2022-06-24 11:47:26 咨询他
  • 廖子奕律师
    月帮助0
    江西理公律师事务所
    你好,如果不续签的话公司是要支付你相应的经济补偿金的。有需要可以点我头像进行1v1或者电话咨询。
    回复于 2022-06-24 11:48:49 咨询他
    • 律师回复: 2022-06-25 17:32:18

      经济补偿金是N+1个月的工资。N是你在公司工作的年限。

  • 高博律师
    月帮助0
    北京恒都律师事务所
    这种情况如果不续签应该给予经济赔偿金,如果协商不成,可以提起劳动仲裁
    回复于 2022-06-24 11:56:07 咨询他
  • 曹磊律师
    月帮助48
    湖北和开胜律师事务所
    你好,如果单位不续签劳动合同的可以主张经济补偿金的
    回复于 2022-06-24 12:22:45 咨询他
  • 王红梅律师
    月帮助59
    湖北九凯律师事务所
    单位不续签,是需要根据你的 工作年限支付7.5个月的经济补偿金给你的。
    回复于 2022-06-24 12:38:09 咨询他
  • 谢秀利律师
    月帮助0
    北京市盈科律师事务所
    如果单位不同意续签,可以申请仲裁,建议详细咨询律师,可以点击律师头像详细咨询
    回复于 2022-06-24 16:51:15 咨询他

劳动争议类型活跃律师

劳动争议最新咨询

我也要提问

听讼法律咨询公众号

律师回复不错过

听讼法律咨询小程序

随时随地咨询

我是律师

 

联系客服 9:00-18:00

027-85881208

听讼律助公众号

案源信息早知道

鄂ICP备18021267号-4 鄂公网安备42018502003405号  增值电信业务经营许可证(鄂B2-20210603)

Powered by 听讼网 Copyright © 武汉听讼信息技术有限公司版权所有 联系地址:武汉东湖新技术开发区关山大道465号三期光谷创意大厦2501-2502