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哺乳期被辞退补偿问题

劳动争议山东省-滨州市2021-12-18 16:14:45187*****080

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律师回复

  • 任淑萍律师
    月帮助1100
    湖北秋筠律师事务所
    您好!您说的具体一点。
    回复于 2021-12-18 17:36:26 咨询他
  • 李良律师
    月帮助23
    陕西谷正律师事务所
    你好,属于违法辞退,可以要求赔偿金
    回复于 2021-12-18 17:40:41 咨询他
  • 宋雪净律师
    月帮助0
    河南威鼎律师事务所
    你好,签订的有劳动合同吗?
    回复于 2021-12-18 18:43:08 咨询他
    • 律师回复: 2021-12-18 18:45:37

      你好,女职工生育享受不少于九十天的产假。如权利被侵犯,可搜集相关的证据材料,书写仲裁申请书,申请劳动仲裁

    • 律师回复: 2021-12-18 18:45:42

      详细情况可点击头像一对一咨询

  • 李津海律师
    月帮助58
    浙江欧硕律师事务所
    这种情况可以申请劳动仲裁
    回复于 2021-12-18 20:21:55 咨询他
  • 李晴律师
    月帮助12
    山东扬衡律师事务所
    您好,可以主张违法的解除的赔偿金,具体计算方式要看你的工作年限和工资
    回复于 2021-12-18 21:44:19 咨询他
  • 何勇律师
    月帮助0
    广东广和(成都)律师事务所
    三期非法解除可以要求经济赔偿金。
    回复于 2021-12-19 12:10:49 咨询他

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