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我想咨询,1.公司就职八个月,没有签劳动合同,没有给买社保,2.自身原因虚报人头,想多吃点工资,合理3500左右,但被公司查出来了,没有吃到,3.没有写离职申请!请问能否申请劳动仲裁?

劳动争议陕西省-宝鸡市2021-09-17 23:33:15183*****900

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律师回复

  • 符志峰律师
    月帮助0
    江苏刘洪律师事务所
    如果还有其他疑问,也可以发起一对一私聊或者电话联系,我会予以解答清楚。
    回复于 2021-09-17 23:37:57 咨询他
    • 律师回复: 2021-09-17 23:38:22

      如果不清楚可以在我留言下回复详聊,省去下单费用

    • 律师回复: 2021-09-17 23:38:25

      百度搜索符志峰律师,获取详细咨询

    • 律师回复: 2021-09-17 23:38:28

      证据材料起诉状准备好

    • 律师回复: 2021-09-17 23:38:32

      也可以收集证据去直接申请劳动仲裁

    • 律师回复: 2021-09-17 23:38:57

      如果对这个问题还有其他的疑问,也可以打我的电话或者平台私聊,也可以当面去我们事务所咨询。

    • 律师回复: 2021-09-17 23:39:01

      如果对这个问题还有其他的疑问可以私聊我,我会予你解答清楚

    • 律师回复: 2021-09-17 23:39:05

      同时可以收集证据去人民法院起诉

    • 律师回复: 2021-09-17 23:39:11

      你的情况可以打劳动监察大队电话

    • 律师回复: 2021-09-17 23:39:16

      问题可以展开讲一下,描述的不是很清楚

  • 施鸿伟律师
    月帮助0
    安徽汉合律师事务所
    劳动监察大队举报。可以平台电话咨询我,单独联系我
    回复于 2021-09-17 23:46:59 咨询他
  • 易磊律师
    月帮助2046
    北京盈科(武汉)律师事务所
    没有签订合同,可以主张双倍工资。
    回复于 2021-09-18 08:07:34 咨询他

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