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入职10个月,没有劳动合同,没有五险一金,想辞职了,能得到什么赔偿?

劳动争议山东省-威海市2021-09-16 21:09:21157*****105

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律师回复

  • 于斌律师
    月帮助0
    山东汪太源律师事务所
    9个月工资,一个月经济补偿
    回复于 2021-09-16 21:11:39 咨询他
  • 罗明镜律师
    月帮助1
    北京市盈科(兰州)律师事务所
    你好,可以要求单位补交五险一金,对于未签订劳动合同部分,若并非劳动者本人原因未签订劳动合同,自劳动关系成立之日起的第二个月至满一年的前一日可以索要两倍工资。
    回复于 2021-09-16 21:12:29 咨询他
  • 刘敏律师
    月帮助1356
    山东东标律师事务所
    9个月的双倍工资,补缴社保,经济补偿金。
    回复于 2021-09-16 21:20:06 咨询他
  • 茅婉彬律师
    月帮助0
    北京观韬中茂(厦门)律师事务所
    未签合同可以有双倍工资
    回复于 2021-09-16 21:32:46 咨询他
  • 马雪玲律师
    月帮助1807
    上海宇天律师事务所
    我们可以帮你写,双倍合同是稳当的
    回复于 2021-09-16 22:33:41 咨询他

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