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公司转让了,拖欠五个月工资不发,还让员工签自动离职工资已结清的合同,这合同能签吗?

合同纠纷河北省-邯郸市2021-07-31 23:37:52150*****449

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律师回复

  • 张婷婷律师
    月帮助0
    山东英途律师事务所
    不能签字,否则就没办法维权了
    回复于 2021-07-31 23:39:14 咨询他
  • 李豪伟律师
    月帮助0
    河北乐晓律师事务所
    你好,当然不能签了。
    回复于 2021-07-31 23:40:13 咨询他
  • 刘敏律师
    月帮助1412
    山东东标律师事务所
    不可以,先把钱支清。
    回复于 2021-07-31 23:44:17 咨询他
  • 符志峰律师
    月帮助0
    江苏刘洪律师事务所
    百度搜索符志峰律师,获取详细咨询
    回复于 2021-07-31 23:44:33 咨询他
    • 律师回复: 2021-07-31 23:44:37

      证据材料起诉状准备好

    • 律师回复: 2021-07-31 23:44:44

      也可以收集证据去直接申请劳动仲裁

    • 律师回复: 2021-07-31 23:44:47

      如果对这个问题还有其他的疑问,也可以打我的电话或者平台私聊,也可以当面去我们事务所咨询。

    • 律师回复: 2021-07-31 23:44:50

      如果对这个问题还有其他的疑问可以私聊我,我会予你解答清楚

    • 律师回复: 2021-07-31 23:44:54

      同时可以收集证据去人民法院起诉

    • 律师回复: 2021-07-31 23:45:03

      你的情况可以打劳动监察大队电话

    • 律师回复: 2021-07-31 23:45:08

      问题可以展开讲一下,描述的不是很清楚

  • 郭泰志律师
    月帮助55
    上海市德尚(烟台)律师事务所
    你好,不要自动离职,否则拿不到经济补偿金。
    回复于 2021-07-31 23:47:31 咨询他
  • 蒋佳蓉律师
    月帮助0
    北京德恒(西咸新区)律师事务所
    你好,建议不要签成自愿离职
    回复于 2021-07-31 23:51:22 咨询他
  • 曹磊律师
    月帮助707
    湖北和开胜律师事务所
    你好,这个肯定不能签呀,如果拖欠工资的话,可以以公司拖欠工资为由,书面辞职,后续可以申请仲裁的
    回复于 2021-08-01 00:12:41 咨询他

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