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你好,请问一下企业购买的社保,查到只有3保,没有一金;在公司没有加班拿的是基本工资和绩效考核工资,加班了也一样,没有额外的加班费;在外岀差,扣除基本工资,如岀差三天,就扣三天基本工资,这些属于违法吗,谢谢

劳动争议江西省-九江市2021-05-22 22:47:11137*****275

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律师回复

  • 陈彬彬律师
    月帮助0
    上海三方(杭州)律师事务所
    您好,您可以向当地劳动监察部门投诉。
    回复于 2021-05-22 22:47:57 咨询他
  • 江兴兵律师
    月帮助0
    湖北玺来律师事务所
    具体有没有公积金,要看你们之间谈的合同报酬的约定,如果不涉及,那就没有。扣工资肯定是违法的,可以举报。
    回复于 2021-05-22 22:56:38 咨询他
  • 朱忠良律师
    月帮助0
    湖北楚智律师事务所
    违法,公司应当按照员工加班的情况支付加班费或者安排调休
    回复于 2021-05-22 23:00:09 咨询他
  • 常进海律师
    月帮助0
    广东法丞汇俊律师事务所
    你好,可以去劳动监察大队投诉
    回复于 2021-05-22 23:44:06 咨询他

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