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工伤等级鉴定申请期间,工伤期满,我要单位不给发工资,我要上班,单位不让,这合法吗?

劳动争议河北省-廊坊市2021-05-17 10:07:43156*****239

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律师回复

  • 张紫绘律师
    月帮助0
    湖北朴诺律师事务所
    不合法,可以申请劳动仲裁,要求支付误工费,违法解除合同可以主张经济补偿
    回复于 2021-05-17 10:16:02 咨询他
  • 杨发宇律师
    月帮助0
    山东金聖诺律师事务所
    您好,您的伤情鉴定结果尚未出来,您是否有医院开具的可以上班证明,或者身体恢复到可以上班的状态的证明。
    回复于 2021-05-17 10:16:37 咨询他
  • 毛高文律师
    月帮助0
    湖北征和律师事务所
    你好,据相关的法律规定,劳动者迟迟不给结工资可以通过以下方式进行权利的救济。 第一、要确认与公司之间的劳动关系的事实,当确认了劳动关系后,对于公司拖欠工资的违法行为可以跟公司进行协商,要求公司补发工资。 第二、如果对于以上方式的协商不成,最好是带好相关的材料到劳动局进行投诉,或者直接到公司所在地的劳动仲裁委提出劳动仲裁。 如果拖欠工资金额你觉得比较大的话,也可以直接委托律师进行起诉、仲裁等。
    回复于 2021-05-17 18:57:16 咨询他

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