1.入职四个月，公司未签劳动合同，未缴纳社保 2.已经去劳动局提交，调解失败，准备申请劳动仲裁 3.诉求.补偿未签劳动合同期间的双倍工资，补交社保
劳动争议浙江省-杭州市2020-11-18 19:51:31159*****961
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派遣工被用工单位无故开除，然后派遣工找劳务公司要赔偿，派遣公司答应赔偿，签订什么合同属于合法有效，签订了那个合同之后但是并没有拿到赔偿金的情况下，是否应该跟用工单位签订协商离职合同
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怎样合理合法快速拿到拖欠工资
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本人是一名外卖员在上班中天天不派单很少。他这边让提前45天离职。但是目前想离职。自离的话会扣钱。急辞的话让钱签两块五一单合同。我该怎么做保证我工资最大利益
时龙 等3名律师回复
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工地脑出血老板有责任吗，我爸在工地搬砖的时候突发脑出血，现在是一周人没了，老板只给结了工资合理吗
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近期公司要辞退我，协商后公司答应说给一个月的工资作为经济补偿金，但是解除劳动合同协议上的条款内容感觉有坑，我主张修改条款内容公司又不同意，我该怎么办？
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