能否帮我看一下考勤处罚是否合理因为我正常晚上加班到一两点没有加班费所以早上经常都有按时打卡算我迟到 3000的底薪扣到最后还剩720 而且我是天天加班的_在线律师咨询-听讼网

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能否帮我看一下考勤处罚是否合理因为我正常晚上加班到一两点没有加班费所以早上经常都有按时打卡算我迟到 3000的底薪扣到最后还剩720 而且我是天天加班的

其他广东省-中山市2020-10-10 10:34:40137*****785

律师回复

易磊律师

月帮助2575人

北京盈科（武汉）律师事务所

这个是不合理的可以去劳动局投诉举报，你还可以主张加班费

回复于 2020-10-10 10:42:35 咨询他
李朝斌律师

月帮助0人

河南舒展律师事务所

离职吧，当面咨询律师，打官司维权。

回复于 2020-10-10 10:47:17 咨询他

相似问题解答

问我在精品店上班，平常盘点和节假日加班没有加班费，上班时间是两班倒，早班早上九点到下午五点，晚班下午两点到晚上十点，但是盘点期间要上全天班，早上九点到晚上十点连续几天，就这样都没有加班费，店铺日常会丢货，盘点的时候要是缺货根据月销售有一定的免赔，剩下就要我们店员自己赔，这样正常吗？并且这个店不包吃却没有餐补

吴亮律师解答查看其他5个回复

答这样不正常。根据《劳动法》，加班应支付加班费，全天班等加班情况没给加班费违法。店铺丢货让店员赔偿也不合理，除非店员有重大过失。不包吃又无餐补虽无强制规定，但从公平合理角度看也不妥。你可先和老板协商，要求支付加班费、不自行承担丢货赔偿及给予餐补；协商不成，可收集证据去劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。

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