一位朋友今年51岁，去年年底拿了当地的社保工资800多元一个月，在一事业单位做合同工18年，之前单位一直有签劳动合同，但这几年却没有续签劳动合同，而且之前在这个单位工作的合同工都是做到55岁才退休回家，昨天突然被单位告知要辞退她，并被告知只补偿她三个月的基本工资，伍仟多元，给他的账户上月被确诊为肝癌，刚动完手术回家，家里有一孩子，刚出去打工，一个孩子还在读初中，家里还有双方父母需要赡养，生活来源只靠她一个人，请问单位这样做是否有违法劳动合同法？
劳动争议广东省-韶关市2020-07-24 20:48:12136*****148
