律师你好！我是一名在重庆私立幼儿园上班的员工，因怀孕休假，在孕期上班的时候园长就让我签了一个半年不到的合同，问我什么时候上班，我是10月中旬休假，11月中旬生产，说第二年可能9月，但是产假已经到期了，我想知道，如果我9月去上班我的工龄会不会续，如果幼儿园没有位置变动，导致没有我的位置，怎么办？我可以要求报失业保险吗？
劳动争议重庆市2020-02-26 10:48:53152*****684
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您好咨询一下，有这样一件事儿 ➤某人a是b公司的员工，B公司属于国资全资子公司，并且与b公司有签订相关杜绝收受贿赂方面协议 ➤因d公司是A某前任公司，固A某介绍C某与D公司发生借贷关系，有签订协议。落款是c和d签字 ➤且D公司是B公司二级代理商 ➤后C某人给A某人部分好处费 请问以上是否构成贿赂行为？
张安琪 等3名律师回复
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给小老板打工，小老板给了假的工资凭证，把真的欠条要回去了，这种要怎么办
占静 等4名律师回复
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工作一月只会拒不支付工资，没有签订劳动合同
时龙 等5名律师回复
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王建春欠我二万块钱 现在把我微信拉黑了 电话也停机了 怎么办
时龙 等5名律师回复
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月休4天，底薪2800元／月，中途请假6天，工资2800÷31天=92.32×21天≡1896.77元。请问这样算工资对吗？ 不应该是2800÷26天×21天＝2261元吗
时龙 等3名律师回复
