社保非常重要，在不同层面都会影响到你的日子，影响到买车、买房，乃至户口搬迁等。
有些情况下，咱们无法挑选了离任，那离任后社保应该怎样办?怎样操作才合理?
一、养老稳妥
辞去职务后可处理养老稳妥搬运
1、处理搬运手续后在新单位续保;
2、也能够以个人身份续保(持身份证和社保卡到社保中心处理);
3、停保一段时间，今后再续保，但停保的次月起中止报销医药费。
养老稳妥是能够中止的, 最终是累计年限, 交得越多,当然养老金也越多。
二、医疗稳妥
1、辞去职务后立刻有新单位接纳，可将
医保联系悉数搬运到新单位，由新单位的人事管理部分处理;
2、辞去职务后没有新单位作业，可先将档案存放在劳作局或许社会稳妥所等能够保管档案的当地。
一般来说，只要和原单位免除劳作联系，就能够保管档案。
这个情况下，医疗稳妥要个人缴，一年交一次。但中心中止可能会影响享用医保待遇。
个人交纳：带身份证、户口本、银行存折，到户口所在地的社保中心处理即可。
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三、赋闲稳妥
辞去职务后职工满意必定条件能够请求享用赋闲稳妥待遇。辞去职务后赋闲稳妥联系主动免除。
部分城市赋闲稳妥待遇与赋闲稳妥联系能够搬运，但详细有必要依据本地赋闲稳妥方针履行。
四、生育稳妥、工伤稳妥
由单位付出，个人无需缴存，没有个人账户，辞去职务后主动免除。
辞去职务后持续找作业的，由新单位依照规则缴存生育稳妥。不同城市生育稳妥缴费规范不同。
五、住宅公积金
一般职工离任后持续在本地找作业，则住宅公积金会转入新单位，由新单位持续缴存公积金。
假如职工离任后前往
异地找作业或回户籍地上班，能够请求销户提取公积金，亦可请求住宅公积金搬运。
但部分城市规则，乡镇户口职工单位离任是不能提取公积金，例如北京。详细依据本地住宅公积金方针履行。
