试用期被辞退有补偿吗

来源：听讼网整理2018-08-21 09:31浏览量：2571

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试用期被解雇有补偿吗
需求看是由于什么原因被解雇的，假如用人单位以《劳作合同法》第三十九条规则解雇试用期职工，没有补偿，假如用人单位以其他原因解雇劳作者的，可以获得经补偿。
《劳作合同法》第四十六条规则，有下列景象之一的，用人单位应当向劳作者付出经济补偿：
(一)劳作者按照本法第三十八条规则免除劳作合同的;
(二)用人单位按照本法第三十六条规则向劳作者提出免除劳作合同并与劳作者协商一致免除劳作合同的;
(三)用人单位按照本法第四十条规则免除劳作合同的;
(四)用人单位按照本法第四十一条第一款规则免除劳作合同的;
(五)除用人单位保持或许进步劳作合同约好条件续订劳作合同，劳作者不同意续订的景象外，按照本法第四十四条第一项规则停止固定期限劳作合同的;
(六)按照本法第四十四条第四项、第五项规则停止劳作合同的;
(七)法令、行政法规规则的其他景象。
第四十七条：经济补偿按劳作者在本单位作业的年限，每满一年付出一个月工资的规范向劳作者付出。六个月以上不满一年的，按一年核算;不满六个月的，向劳作者付出半个月工资的经济补偿。
本条所称月工资是指劳作者在劳作合同免除或许停止前十二个月的平均工资。