律师回复

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  吴亮律师

  月帮助1397人

  浙江恩美律师事务所

  1、公司无权直接对你罚款，管理属于规章制度，但罚款需合法，且不能随意扣工资。这1000元如果从工资里扣了，可以要求返还。 2、先收集证据：公司罚款通知、工资条、银行流水、聊天记录，证明罚款事实和金额。 3、向劳动监察大队投诉，要求责令公司退还罚款。如果投诉没用，再申请劳动仲裁，请求返还1000元。 4、仲裁时效一年内，尽快处理。写好仲裁申请书，带上身份证、劳动合同去公司所在地仲裁委立案。

  回复于 2026-08-20 21:51:34 咨询他
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  马雪玲律师

  月帮助487人

  上海宇天律师事务所

  可以点头像联系我帮你申请仲裁…

  回复于 2026-08-20 22:14:50 咨询他