我目前需要考取一个计算机资格证书,但是中国认证认可协会需要我这边提供四年的工作证明,我找之前的公司开工作证明,公司不肯给工作证明,我可以通过法律让公司开工作证明证明我以前的工作经历吗
律师回复
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吴亮律师月帮助871人浙江佑平律师事务所根据你的描述,公司拒绝开具工作证明确实给你带来了困扰。不过,你可以尝试以下几种方法来解决这个问题: 1. 首先,可以和公司进行沟通,说明你需要工作证明是为了考取计算机资格证书,这是一种正当合理的需求,希望公司能够理解并配合。 2. 如果沟通无效,你可以向劳动监察部门反映情况。劳动监察部门有权力要求公司提供相关证明材料,以保障劳动者的合法权益。 3. 另外,你也可以收集其他能够证明你工作经历的材料,比如工资单、社保缴纳记录、工作期间的项目文件等,这些材料在一定程度上也可以作为工作经历的证明。 希望这些建议对你有所帮助,祝你顺利取得计算机资格证书。回复于 2026-04-02 09:32:38 咨询他 -
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本单位有一位退休返聘人员,岗位是保洁,工作中说手受伤了,类似劳损之类,无法直接证明是参与工作引起的。目前已在家2个月,没有请假条,要求我们医疗费全赔,误工费、营养费等。我们和她签的是劳务协议,上面明确规定在岗一天付一天工资,离岗3天视为自动离职。我们有给她参意外险。 现在她要求我们赔偿合理吗?
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以一定的工作任务为期限,xxx工作任务完成即终止,经过甲乙双方协商同意,合同期内变更工作任务(项目),自动以新项目任务终止为合同终止条件,的外包合同。我需要固定哪些证据,能拿到经济补偿
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