律师回复

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  曹光顺律师

  月帮助548人

  四川恒融律师事务所

  你好 ，这个不属于工伤的 。家属可以和工厂协商补偿的问题 。

  回复于 2026-01-20 19:19:04 咨询他
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  韩瑞律师

  月帮助279人

  山西北野律师事务所

  这种情况下不好办，一般不能认定为工亡，看工厂态度

  回复于 2026-01-20 19:25:03 咨询他
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  吴亮律师

  月帮助890人

  浙江佑平律师事务所

  遇到工厂宿舍休息期间猝死的情况，首先要保持冷静。1、第一时间联系当地警方和医疗机构，确认死因，保留相关证据。2、与工厂沟通，了解工厂是否为员工购买了相关保险，如工伤保险等，这可能涉及赔偿问题。3、如果家属对死因有疑问，可以申请尸检，明确死因后再进一步协商赔偿事宜。4、在协商过程中，可以依据《中华人民共和国民法典》等相关法律规定，合理主张权利，争取合理的赔偿。

  回复于 2026-01-20 21:06:06 咨询他
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  时龙律师

  月帮助836人

  北京盈科（泰州）律师事务所

  首先应明确死亡原因与工作是否相关，若符合《工伤保险条例》中工作时间、工作岗位突发疾病死亡或 48 小时内抢救无效死亡的情形，可主张工伤赔偿。若与工作无关，需查看工厂是否尽到安全保障等管理义务，如有过错，可要求其承担民事赔偿责任。谈判时可据此提出合理诉求，同时注意收集保存相关证据，必要时咨询时龙律师。顺手给个五星好评，如还有其他疑问需要解答可点头像详细咨询，我将会给予你更全面细致的解答。有什么不明白的也可以继续对我进行追问。

  回复于 2026-01-21 14:32:14 咨询他
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  李志峰律师

  月帮助6人

  山西禹阳清池律师事务所

  可以联系我详聊一下情况，我给你具体分析

  回复于 2026-01-22 07:51:39 咨询他