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我在手机店上班 老板有六个店 已经干了快两个月了没有签劳动合同 一开始说的无责底薪但是得排名倒数扣款 最多500这个是知道的 这个也接受了 但是开始工作才知道还需要办卡办宽带 碎屏险 还有排名最后一名得扣1000 然后中间又开始新的任务完不成就得扣工资 所有东西都是扣工资 现在工资标准又变了 变成有责底薪了这个我该怎么处理

劳动争议湖北省-武汉市2025-12-06 19:07:57175*****815

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律师回复

  • 张颖律师
    月帮助560
    江苏振和律师事务所
    你好 公司这种行为属于违法,协商不成可以去劳动监察部门投诉举报或者申请劳动仲裁
    回复于 2025-12-06 19:22:07 咨询他
  • 马雪玲律师
    月帮助1707
    上海宇天律师事务所
    仲裁要求公司支付你按约定谈好的工资、返还扣你的钱,因对方出尔反尔导致你离职的补偿金,如果后续被辞退的双倍赔偿金,没签署合同的双倍工资,以及处理社保问题,点击头像可以图文咨询,可以把证据发给我帮你整理材料起诉,私信详细沟通以追回款项。
    回复于 2025-12-06 19:37:58 咨询他
  • 张雪律师
    月帮助1473
    湖北楚智律师事务所
    您好,这种情况您可以向当地的劳动监察部门投诉,也可以到劳动仲裁委员会申请劳动仲裁。
    回复于 2025-12-06 20:53:31 咨询他

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