律师回复

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  刘敏律师

  月帮助26人

  山东东标律师事务所

  公安立案的去说明情况。

  回复于 2025-09-03 09:43:46 咨询他
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  时龙律师

  月帮助1178人

  北京盈科（泰州）律师事务所

  你可以到公司打卡后直接去劳动局仲裁，因为公司违法降薪调岗、威胁解除劳动关系且未购买社保等行为，均属于劳动仲裁的受理范围。但上班期间去劳动局仲裁可能违反公司制度，若公司规章制度明确规定工作期间不得擅自离岗，否则算旷工，且该制度制定程序合法，那么你未经请假擅自前往可能会被认定为旷工。建议你事先请假或选择非工作时间前往，以避免不必要的纠纷。

  回复于 2025-09-03 09:44:17 咨询他

  • 律师回复： 2025-09-03 09:44:39

    请以此次解答为准，若公安局立案的是民事纠纷，且教育机构与你已在市场监督局调解下达成和解退费协议并约定不再追究，通常教育机构不会再起诉你；若立案涉及刑事犯罪，因刑事案件由司法机关代表国家追究责任，即使和解退费，公安局仍可能继续侦查，后续由检察院决定是否起诉，教育机构一般不会作为起诉主体。

  • 律师回复： 2025-09-03 09:44:48

    以此次解答为准，若公安局立案的是民事纠纷，且教育机构与你已在市场监督局调解下达成和解退费协议并约定不再追究，通常教育机构不会再起诉你；若立案涉及刑事犯罪，因刑事案件由司法机关代表国家追究责任，即使和解退费，公安局仍可能继续侦查，后续由检察院决定是否起诉，教育机构一般不会作为起诉主体。

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  梅露淋律师

  月帮助17人

  湖北行稳律师事务所

  公安局那边具体立得是什么案件？

  回复于 2025-09-03 09:51:55 咨询他
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  刘蓉律师

  月帮助521人

  广东天诺律师事务所

  你好！合同有约定的按照合同约定，协商不成可以向法院起诉，提交民事起诉状、证据材料、双方的身份资料。

  回复于 2025-09-03 10:32:27 咨询他
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  吴亮律师

  月帮助1201人

  浙江恩美律师事务所

  和教育机构和解退费并签约不再追究，这是民事层面的约定。但公安局已立案，说明可能涉及刑事问题。一般民事和解不影响刑事程序推进。教育机构是否起诉你要看具体情况，若立案事由与和解事项无关，机构起诉可能性小；若有关联，机构也可能因刑事进展有新诉求而起诉。建议配合公安调查，保留好和解协议等证据，有新情况及时应对。

  回复于 2025-09-04 17:39:06 咨询他